Focus sul 2023 realizzato da Format research per Confcommercio Toscana: il 55,8% di chi ha ottenuto un finanziamento ha poi incontrato varie difficoltà. Cursano: “naturale conseguenza della contrazione dei ricavi”.

Cala in numero delle imprese del terziario che fa ricorso al credito e oltre la metà di quelle che hanno ottenuto un finanziamento (il 55,8%) ha poi riscontrato difficoltà: dal maggior indebitamento bancario (29,9%), ai problemi nell'evadere i pagamenti (18,4%) o nell'assumere personale (5,9%) fino alla riduzione o rinuncia nel realizzare gli investimenti programmati (15%). L'aumento del costo del credito pesa specialmente nel commercio. È il quadro che emerge dal focus di Format Research dedicato al credito nell'ambito dell'indagine sul consuntivo 2023 per le aziende del terziario presentato Confcommercio Toscana.

Per il presidente dell’Associazione, Aldo Cursano, la difficoltà delle imprese a far fronte al proprio fabbisogno finanziario e, allo stesso tempo, a ricorrere agli istituti di credito "è la naturale conseguenza della contrazione dei ricavi. Eppure sarebbe il momento di spingere gli investimenti nella formazione, nell'innovazione, nelle nuove tecnologie, soprattutto per le piccole e piccolissime imprese che più delle altre faticano a rincorrere la modernità".

Dalla ricerca emerge che sono in calo i giudizi degli imprenditori sia sul tasso di interesse che sugli altri sui costi del credito, come ad esempio quello dell'istruttoria e sulle garanzie chieste dalle banche. E parallelamente diminuisce la percentuale di chi ha effettuato la domanda. Di questi il 10,6% ha visto la richiesta accolta in misura inferiore e il 7% respinta, mentre il 18,7% risulta ancora in attesa. Per ottenere il credito, l'84% degli imprenditori si è rivolto direttamente alla propria banca di riferimento, nel 48% dei casi per investimenti a medio e lungo termine (soprattutto nel settore del turismo), il 35% per esigenze di liquidità. Solo il 12% per ottenere le garanzie necessarie per avere un prestito è ricorso allo strumento Confidi, ritenuto comunque utile dall'84% del campione per accorciare i tempi e ridurre i costi. Inoltre, il 36,7% delle imprese toscane del terziario ha fatto ricorso ad almeno una agevolazione pubblica per ottenere il finanziamento: il 26,7% al fondo di garanzia per le pmi, il 10,7% a contributi pubblici e l'1,6% alla moratoria dei debiti.

Conciliazione vita-lavoro, al via un progetto formativo

‘Business Life Balance’ è il progetto formativo rivolto alle imprenditrici del terziario toscano per aiutarle e conciliare al meglio vita privata e lavoro in azienda. A realizzarlo, con il sostegno della Regione che lo ha finanziato nell’ambito dell’Avviso pubblico “Pr Fse+ 2021-2027. Priorità 1 Occupazione”, sarà Confcommercio Toscana attraverso le proprie agenzie formative provinciali di Pistoia e Prato, Firenze e Arezzo, Lucca e Massa Carrara, Pisa e Livorno, con l’appoggio del gruppo Terziario Donna regionale.

Nei territori coinvolti, a breve, partiranno quattro percorsi formativi di 30 ore rivolti a 70 donne imprenditrici che abbiano avviato da non più di 5 anni la propria attività. L’iniziativa le aiuterà ad acquisire gli strumenti scientifici utili ad innovare il proprio stile di management, pianificando nei dettagli agenda, progetti e gestione dei propri collaboratori, in modo da liberare tempo per la propria vita.

Il progetto prevede l’erogazione di un monte complessivo di 2.100 ore di formazione attraverso l’impiego di metodologie particolarmente innovative. Saranno messe a sistema le esperienze di altre donne e coinvolte alcune imprenditrici ormai affermate nel ruolo di mentor, dotate di maggiore consapevolezza e autostima professionale.

Tra gli argomenti che saranno affrontati durante le lezioni ci sono la leadership femminile, l’organizzazione aziendale, la transizione digitale, la gestione del tempo, la parità di genere e il marketing management. L’obiettivo è aiutare le donne a sviluppare competenze e abilità in ambito trasversale per ottimizzare la conduzione della propria attività e aprire spazio alla conciliazione vita lavoro.